Souhaitez-vous booster l’innovation au sein de votre entreprise ? Une partie de la solution est un bon recrutement

Et si vous recrutiez des PhDs au sein de votre entreprise pour accompagner votre innovation et vos grandes transformations ? Ce type de profil passe souvent sous les radars RH, pourtant ils présentent des compétences indispensables dans votre chemin vers l’innovation.

Le recrutement de PhD offre des avantages non négligeables à votre entreprise :

  • Expert dans son domaine, le PhD a une très bonne connaissance des dernières innovations et ce à l’échelle internationale
  • Les PhDs ont une vue d’ensemble de l’innovation, ils ont perfectionné leur management pendant 3 ans
  • Compétences uniques en matière d’adaptabilité pour faire face à un paysage scientifique et technique en constante évolution
  • Autonomes en planification et gestion de projet
  • A travers le CIR (Crédit Impôt Recherche) et les avantages financiers (jusqu’à 120 % de son salaire brut chargé remboursé pendant les deux premières années de son CDI)

Venez rencontrer ces PhDs au PhDTalent Career Fair, plus grand forum de recrutement en Europe dédié aux PhD, ayant pour but principal de réunir au cours d’une journée l’ensemble de l’écosystème de la recherche et de l’innovation.

Quelques chiffres clés relatifs à l’événement :

  • 150 entreprises présentes
  • + de 5000 PhD présents
  • 50% de la recherche académique française
  • Toutes les disciplines sont représentées sur le forum
  • Notre plateforme PhDTalent recense plus de 7000 PhD

Pour plus d’informations : https://careerfair.phdtalent.org/

Pour tout renseignement, merci de bien vouloir contacter :

akadiri@phdtalent.org ou mdubois@phdtalent.org



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